オンライン公開講座
～心のエンジン＆リーダーシップを知り、お互いの心がつながる１日を体験します～
2026年 3 月 4 日(水)
10:00～16:00
※（9:30入室開始 9:50までに接続確認 12:00～13:00昼食休憩※自由参加のランチ会）
令和の時代、多様な価値観を包摂するチームづくりが求められる今、女性リーダーの存在がますます重要になっています。既存の概念にとらわれず、柔軟な発想で組織を導き、自分自身とメンバーの心に敏感に寄り添える女性リーダーこそが、これからの未来を拓くキーパーソンです。
本セミナーでは、女性リーダーとその候補となる皆様が、同じ立場の仲間と日頃の不安や悩みを共有しながら、自分らしく自然体で、イキイキと成長していくことを応援します。一人ひとりが持つ「心のエンジン」を探り、他者の「心のエンジン」も理解し尊重することで、お互いの心がつながる1日を一緒に過ごしませんか。
また、今回のコースは、時短勤務の方でも参加しやすいように16時終了という時間設定としました。通常の2日コースとは異なる特別講座として企画しましたので、この機会にぜひご参加いただきますよう、おすすめします。
参加対象
女性管理職、管理職候補、中堅リーダークラスの方々（これまで、幅広い年齢層の方がご参加です。）
カリキュラムの特長
自分らしいリーダーシップの発見 参加者一人ひとりが自分の持ち味に気づき、自然体でリーダーシップを発揮できるよう後押しします。
信頼関係と活力の醸成 リーダーとしての気づきや学びをその場で共有し、信頼関係を育みます。ここでの学びを職場へ持ち帰ることで、自分と周囲がつながり、組織全体が元気になることを目指します。
社外ネットワークの構築 他社の女性管理職とのつながりを作り、お互いを応援し合える関係づくりを支援します。
講師からのメッセージ
植田講師から
激動の令和時代に求められるのは、柔軟性、マルチタスク、自他の心の動きに敏感で、笑顔のリーダーです。つまり、まさに私たち女性のリーダーの本当の出番！私たちが次世代のために、会社の未来、日本の未来を創っていきましょう。還暦越えても、イキイキ現役の大先輩として、全身全霊で皆さんを応援します。
臼井講師から
リーダーとして活躍するために、自分でない誰かを目指す必要はありません。誰もが一人ひとり、素敵な持ち味をもっていて、それを自然体で発揮していくことこそが、これからの時代リーダーに求められています。様々なライフイベントに直面しても、自分らしく輝くことを諦めたくない！そう願う皆さんを心から応援しています。
参加方法
Zoomでのオンライン開催になります。お申込みいただいた方に、2日前までにZoomアドレスをお知らせ致します。
参加するための注意
各自参加するための事前準備が必要となります。
①カメラ＆マイク付きのパソコンまたはタブレット
②インターネット接続環境の確保
③Zoomミーティングへの接続
☆カメラをON（＝顔出しして参加すること）
☆マイクをON（＝声をだせる環境で参加すること）
オンラインセミナーご参加者の声
＜オンラインでの参加について＞
オンラインセミナーは初めてでしたが、着飾る事を気にしなくていいですし、全国のいろんな立場、職種の方が集っていて、大変楽しく参加できました。
＜研修やグループワークの雰囲気について＞
普段社外の方とお話する機会が少ないですが、悩みや感じたことを共有、共感できて、ほっとできました。
気づきもあり、またグループワークで自分の気持ちを声に出して伝えることで、明日から頑張ろうという気持ちになりました。
堅苦しい話でなく、こうしなければならないと押し付けでもなく、背中を押してくれる、前を向かせてくれる温かい研修でした。
＜リーダーとしての気づき＞
自分がリーダーとして不足している部分。強味の部分がはっきりわかりました。自分のリーダーシップの振り方も間違いではなかったと気づき、自信も持つことができました。
リーダー＝男性リーダーを思い描いて仕事をしていたことに気づきました。この研修を受講し、何が自分にできるのかを考えるよい機会になりました。
カリキュラム
2026年3月4日(水) 10:00～16:00
１．★前提★ 令和時代の働き方、生き方
令和時代の人生、スピード、会社との関係
イキイキと働き続けるための秘訣『ワークエンゲージメント』
女性リーダーが求められる理由と可能性
【グループワーク】悩みの共有
２．★実践★ 心のエンジン（モチベーションの源泉）を知る
【価値観カード体験】自分の「やる気スイッチ」心のエンジン探し
９つの心のエンジンを知る
【グループワーク】心のエンジンの違い」を知り、尊重する
３．★実践★ 心を動かす７つのリーダーシップ
メンバーやチームとの関わり方を振り返る
【リーダーシップスタイル診断体験】 自分のリーダーシップスタイルを知る
【グループワーク】明日から使える7つのリーダーシップ
講師
株式会社QBO
代表取締役
国家資格キャリアコンサルタント
ワークエンゲージメントコンサルタント
有限会社Que（キュー） 代表取締役
自動車会社の一般職から、（株）ベンチャーリンク、（株）アスキーを経て、1991年ANAビジネスクリエイト（株）にてIT事業を立ち上げ事業部長。 1998年IT業界の人材育成を目的に独立し有限会社Que（キュー）を設立。2000年より人材開発業界に大転身。「モチベーション・リーダーシップ」「経営陣、管理職の人間力アップ」「女性と組織の活性化」「メンター育成」「ダイバーシティ推進」「ワークエンゲージメント」「ポジティブモチベーション」等に取り組み、各種オリジナルプログラムとアセスメントを開発し、企業研修・講演、公開セミナー登壇等を数多く実施。ダイバーシティ推進・組織風土改革のコンサルティング、エグゼクティブコーチングを展開。25年間の有限会社Queの実績とキャリアコンサルタントとしての経験値の全てを日本の組織の活性化に捧げるべくQBOを設立。
株式会社QBO
キャリアコンサルタント
社会保険労務士
Gallup認定ストレングスコーチ
一人ひとりのもつ可能性を開花させるキャリア開発、リーダーシップ育成が専門。
企業・自治体における研修講師、カウンセラー、また大学におけるキャリアアドバイザーとして活動中。1975年生まれ。ビール好きが高じて新卒でビール会社に入社。その後、もっと人に関わたいという思いから、人材開発コンサルティング会社の創立期に参画。マネジャーとして、様々な企業における教育研修制度の企画立案、プログラム開発、実行支援に携わる。2009年キャリアコンサルタントとして独立。研修講師として活動するとともに、これまで4000人以上に対しキャリア面談を行ってきた。二児の母（中学生、高校生）。
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